職員(正社員)募集中
こんな人を募集しています
- 知らないことがあっても、学び続けることができる方
- モンテッソーリ教育を本気で学びたい方を募集！（教員免許のサポート制度あり）
- 子どもたちの未来のために、最善をつくせる方
- 子どもを前に、謙虚であること、子どもから学ぶことができる方
- 同僚と調和が生み出せる方
- 自立した働き手であること、自分で考え行動できる方
子どもの発達の真の支援者であること、命の育みに正面から向き合うこと、自己変革、価値観の再構築が必要であることなど…、モンテッソーリの保育は、誰にでもできる保育ではありませんが、一つひとつ「できることが増えていく」喜びを子どもたちと分かち合う素晴らしい仕事です。ぜひお声がけください。
Voices from Our Team
●役職：カーサ・デ・バンビーニ 保育士 マネージャー
●入社時期：2018年１月
●前職：こどもの館でこどもたちの遊びを作るプロ
●保有資格：おもちゃコンサルタント、ベビーシッター、カナダ式カラーセラピー、子育て支援員
「子どもが自分で考えて自分で行動し、自分を“つくる”」教育という考えに惹かれて入職しました。
これからの時代はまさに「自分で自分の人生を創る」チカラが必要です。そのチカラを養うお手伝いが出来るのが合同会社カーサ・デ・バンビーニの事業です。
この「自分で考えて自分で行動し、自分を“つくる”」チカラを養うのは私たち大人も当てはまります。
月に１回は自社研修があり、モンテッソーリ教育についてはもちろん、マインドセットや経営ビジョンについても学ぶことができます。（しかも有給！）
国際モンテッソーリ協会の教員免許を取得することも可能で、一生モノ、かつ世界で通用するの教育スキルが働きながら身に付けることができる職場です。
また、同じモンテッソーリを学んでいても、１人の人間ですので物事の捉え方や考え方が異なることがあります。しかし、それをみんなが対等に話し合い「“今”の子どもに大切なことは何なのか」をとことん追求でき、研鑽を深めていける楽しい職場です。
子どもが大好きで、子どもの幸せな人生をサポートすることが大好き、また研究熱心な方にとって力を発揮できる場所だと思います。
●役職：RIVERWALKこどもの家 副主任（看護師）
●入社時期：2020年4月
●前職：新卒の頃から看護師
今まで、子どもは助けてあげなくてはならない、泣き止ませてあげなくてはならない、私が何とかしなければならない、という考え方でしたが、それは呪縛でした。
子どもは1人の人格者、私たち大人と何一つ変わらない存在です。自分で出来る事こそが、最大の成長であり、幸せ。それを阻んでいるのが、「してあげなくてはならない」と思い込んでいる、私たち大人。その事に気づき、それを実践できる環境が、私たちの保育園の強みです。
そんな保育を実践して出会えるのは新しい子どもだけではなく、新しい自分だと思います。
●役割：人事・総務
●入社時期：2021年6月
●前職：JOBカウンセラー
●保持資格：英語、子育て支援員
入社して一番驚いたことは、自身の仕事の裁量が決められていないことです。
「この仕事をやりたい」と言ったら、まず肯定的に受け止められるチームメイトがいます。
仕事を進める上で迷うことがあれば、実行するまでのフォローも充分にあり、安心してタスクを進めることができます。
自分の仕事は自分で決め、それを最後まで完了させられた時の達成感は他で味わえません！
★当園に入られる方は以下のような方が向いています！★
「自らの手で未来を切り開きたい！」
「なんだか新しいことにワクワクする♪」
…少しでも共感ができる方、私たちと一緒に働きませんか(^ ^)☆
●役職：NPO法人Scuola dei Bambini マネジャー
●入社時期：2021年4月
●前職：化粧品研究職、JOBカウンセラー
私は勤続約1年半ですが、入ってすぐに、大きなプロジェクトを任せていただいています。
モンテッソーリのマインドが一人一人の職員に根付いているためか、「自分はどうしたいか」個々のアイデンティティがこんなに尊重される職場には、初めて出合いました。
自分の意思を持って働けば、勤続年数関係なくフラットに意見を聞き入れてもらえ、互いにサポートし合う。時代に合った進化を恐れず常に最新の情報を取り入れていく社風は、保育園としてはちょっと意外かもしれませんが、大人たちの姿勢は園児たちのグローバルなマインドづくりやチャレンジ精神にも良い影響を与えていると思います。
その雰囲気も含めての大好きな職場環境、朝起きたら「よしゃ！いくぞ！」とワクワク通勤できる仕事に感謝しています。
園児空き状況
ご案内できる優先順位
- ご案内できる優先順位
- 1〜2才児童であること
- 企業枠でのご入園
- 入園時期を柔軟に対応いただけること
- モンテッソーリ教育へのご理解を得られるご家庭
カーサ・デ・バンビーニ
| 1才児〜2才児 | 空きなし |
| 3才児 | 空きなし |
| 4才児 | 空きなし |
| 5才児 | 空きなし |
RIVERWALKこどもの家
| 0才児 | 空きなし（2023年10月ころ、更新予定） |
| 1才児 | 空きなし |
| 2才児 | 空きなし |
幼児期を大切に考えるママ・パパのための、バイリンガル・モンテッソーリスクールです。
子どもたちは日々…
- 自分で考え、行動することを身につけ
- 自己肯定感に裏付けされた自信や自尊心をも得ています
この1年のママたちの変化は…
- 子どもたちが何をしているか注目するようになり
- 何をしているか、どんな振る舞いをしているかに注意を払うようになっています
園児も職員も、カーサ・デ・バンビーニのみんなが、世界をより良くするために、日々自分たちの役割をこなしています。
- 公用語は英語、でも母語である日本語もとても大切にしています
- モンテッソーリ教育の学びがたくさん
- 子どもたちが生き生きとして自立して生活を
- 一人ひとりの発達段階に応じた保育
日本で数少ない「バイリンガル・モンテッソーリ園」です。
子どもたちに、日本人としてのアイデンティティを築きつつ、多様な価値観や文化に触れる経験を、環境を通してたくさん提供していきます。「子どもたちに世界を」をモットーに、多様な人材が集まっています。
最初は英語ができなくても、フレンドリーなスタッフとのやりとりで、言語の壁はすぐに取っ払われます。英語ができる方はもちろん、「英語教育」の考え方を大きく覆す取り組みの中、保育を行っています（子どもたちに言語の強制(矯正)・強要はしません）。
3時間のワークサイクルをしっかりとり、本格的にモンテッソーリ教育を行うことで、子どもたちの自信、自己肯定感溢れる姿、自由な姿が特徴です。モンテッソーリにコミットした職員ばかりの環境ですので、「子どもたちのために」大人が何ができるか、建設的な議論が日々交わされています！
「できる！」で世界に通じる子どもを育てる: しあわせに生きるための幼児期の教育
子育てが楽しくなるたった一つの方法！代表・大谷育美 初の書き下ろし
子どもの「できる！」に注目した今話題のモンテッソーリ教育。元高校英語教師が、その現場を離れて追求した子どもの力の原点。
ゼロから保育園を作った現役園長兼保育士の、園でのとりくみと新たな挑戦。子育てに新たな視点をもたらし、子どもたちが自らつかみいく真の幸せを願った一冊です。
バイリンガル・モンテッソーリ園「カーサ・デ・バンビーニ」代表・大谷育美初の書き下ろし。
モンテッソーリバースセンター
赤ちゃんが生まれてからは忙しすぎる！ 赤ちゃんの到着前に、 安心して迎えられるような「心と体と物」の準備をしましょう。
８週間のプログラムと産後サポート
このプログラムでは、パパママが、お腹の赤ちゃん、生まれたての赤ちゃんとそれらの段階的な心身の発達を知り、命を尊重する子育ての知識をお伝えします。プログラムの詳細はこちらから。
【求人】事業拡大につき追加スタッフ募集中!!
保育士・保育補助員・看護師・准看護師・経理事務
- モンテッソーリ教育に興味のある方
- こどもの育ちに携わりたい方
- 英語を使った仕事にチャレンジしたい方（英語が話せなくても大丈夫です！）
- グローバルに活躍したい方
- 新しい教育のあり方を一緒に考えたい方
☆上記、いずれか当てはまる方大歓迎★
★私たちとTEAM(仲間)になりませんか？☆
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【募集要項（正社員）】
給与：短大・専門卒…基本給18万円〜＋各種手当＋処遇改善＋交通費
高卒 …基本給16万円〜＋各種手当＋処遇改善＋交通費
時間：7:30〜18:00の間で８時間（シフト制）
曜日：月〜金曜・月1回程度土曜出勤有（休み：日祝日、GW、盆、年末年始）
【募集要項（パート・アルバイト）】
給与：1200円〜（保育補助…1000円〜）
時間：7:30〜9:00の間で1〜1時間半（シフト制）
曜日：月〜金曜の間で週3〜5日 ※相談（休み：土日祝日、GW、盆、年末年始）
※福利厚生：各種保険完備（雇保・社保・労災）、有給休暇、交通費（1万円）、育休・産休制度、昇給、賞与・退職金（正社員に限り）
交通案内
- モノレール「香春口三萩野駅」下車…徒歩5分
- 西鉄バス【22】【25】【43】【49】番「白銀町」下車…徒歩1分
- JR南小倉駅 …徒歩15分
お車でお越しの場合は、近隣のコインパーキングをご利用ください。